Реорганизация и ликвидация фирм
За годы работы, компания" Оптимум консалтинг" успешно ликвидировала множество юридических лиц, руководствуясь принципом профессионализма и индивидуального подхода к каждому клиенту.
Не важно, какая причина побудила Вас ликвидировать фирму, мы работаем с любыми ситуациями, важно, чтобы ликвидация юридического лица прошла спокойно и без последствий.
Существует множество способов избавиться от ненужного юридического лица, и только опытный специалист, ориентирующийся в праве и налогообложении, может рекомендовать к какому способу прибегнуть, какие процедуры являются необходимыми и достаточными.
Ваши преимущества в сотрудничестве с нами:
- Грамотная и законная ликвидация — с Вами работает не только юрист, но и аудитор, который оценит налоговые риски;
- Полное снятие ответственности для действующего директора и учредителей;
- Отсутствие «конвейерной ликвидации» — мы подберем способ, который подходит именно Вам;
- Подробное описание возможных рисков и путей их устранения;
- Отсутствие налоговых, правовых и иных рисков в будущем;
- Адекватные цены и квалифицированные кадры;
- Полная материальная ответственность и конфиденциальность;
- Быстрые сроки ликвидации;
- Для каждой, даже сложнейшей, ситуации мы обязательно найдем верное решение;
- Мы не навязываем лишние услуги — Вы платите только за то, что Вам действительно необходимо;
- Полное соблюдение договоренностей: цены — сроки — результат.
Запишитесь к нам на консультацию по тел.8 495-988-27-90 или по эл. Почте: e-mail: info@optcons.ru
Благодарим Вас за интерес к нашему сайту, обращайтесь, будем рады помочь!
Нас рекомендуют
Новости
На 6,5% вырос туристический поток по России
В аппарате вице-премьера РФ Дмитрия Чернышенко сообщили о росте туристического потока по России, пишет ТАСС. Так, с января по май совершено более 32 миллионов поездок по стране, что выше на 6,5% показателя за аналогичный период прошлого года.
72% работодателей уравнивают бакалавров, магистров и специалистов
Исследовательский центр портала Superjob.ru опубликовал результаты исследования, в котором 1000 респондентам – представителям компаний, в том числе работникам, занятым подбором персонала, было предложено дополнить фразу: «Соискателей, имеющих степень бакалавра, вы рассматриваете…»