Новости

Даниил Егоров, руководитель ФНС России, обозначил фокус внимания налогового ведомства –  развитие электронного оборота данных.

Компенсация морального вреда сотрудникам не уменьшает налоговую базу при УСН. Это объясняется тем, что такая выплата не входит в перечень ст. 346.16 НК РФ, не связана с режимом или условиями труда, не соответствует критериям ст. 255 НК РФ и не предусматривается трудовыми, локальными, коллективными договорами.

Введена форма уведомления о начале ведения некоторых видов деятельности, утвержден  порядок его представления.

Из дохода, полученного иностранной компанией в виде пожертвования от российской организации, должен быть удержан налог на прибыль.

Правила установления единой предельной величины базы для исчисления страховых взносов определены в ст. 421 НК РФ. На 2025 год установили единую предельную базу для начисления страховых взносов в размере 2 759 000 рублей (Постановление Правительства РФ от 31 октября 2024 г. №1457). Это означает, что с зарплаты и иных вознаграждений в пользу работников, рассчитанных нарастающим итогом, до этой суммы взносы платятся в обычном порядке.

НДС, исчисленный и уплаченный на таможне по ставке 20% при импорте медицинских товаров, можно принять к вычету в общем порядке.

Если определить период совершения ошибки невозможно, перерасчет делают в текущем периоде. Так же разрешено поступить и в ситуации, когда былые ошибки (искажения) привели к излишней уплате налога. При этом следует иметь в виду, что не допускается уменьшение базы, суммы налога в результате искажения сведений о фактах хозяйственной жизни, об объектах налогообложения, подлежащих отражению в учете либо отчетности.

Если работник во время больничного  работает удаленно дома, работодатель обязан платить ему зарплату как обычно. При этом выплата одновременно и пособия по временной нетрудоспособности, и зарплаты не предусмотрена законом, так как пособие призвано возместить утраченный заработок, когда работник не может трудиться.

Оплата занятий спортом не всегда относится к оплате труда, поскольку не зависит от квалификации работника, сложности, качества, количества и условий выполнения работы, а также не являются стимулирующей или компенсационной выплатой. Если оплата фитнеса предоставляется как социальная льгота, не связанная с трудовой деятельностью, то она может не облагаться страховыми взносами.

Физлицам и ИП нужно заплатить НДФЛ до 15 июля