Новости

Чек ККТ с ошибкой может не попасть в реестр

15.04.2026

Чеки с ошибками, обнаруженные при форматно-логическом контроле ОФД, не попадают в реестр ФНС – временно или окончательно.

Новый порядок взыскания налоговой задолженности

15.04.2026

С 1 апреля 2026 года разграничены полномочия ФНС и ФССП при принудительном взыскании налоговой задолженности.

Как заключить контракт с единственным поставщиком через ЕИС?

15.04.2026

Заказчики, планирующие заключать контракт с единственным поставщиком через ЕИС, должны ориентироваться на стандартную процедуру, прописанную в статье 51 Закона о контрактной системе, без дополнительных условий, характерных для несостоявшихся запросов котировок.

Какой код дохода указать при оплате выходных родителям инвалидов

15.04.2026

Эксперты Банка России указали на недопустимость использования при перечислении таких сумм специальных кодов вида дохода («2», «3», «4», «5»), которые предназначены для обозначения защищенных от взыскания выплат (алименты, компенсации, пособия на детей и т.д.). Плательщикам (работодателям) предписано в подобных случаях использовать код вида дохода «1». Данный код применяется для заработной платы и иных доходов, в отношении которых статьей 99 закона № 229-ФЗ установлены ограничения размеров удержания.

Повторная регистрация ИП на ПСН

15.04.2026

Чиновники обратили внимание налогоплательщиков и территориальных налоговых органов на важный нюанс: повторная регистрация физического лица в качестве индивидуального предпринимателя в том же году не обнуляет лимит его доходов для целей ПСН. Согласно Налоговому кодексу (п. 6 ст. 346.45 с учетом изменений, вступивших в силу с 1 января 2026 года), предприниматель утрачивает право на патент, если его доходы превысили установленные пороги (в 2025 и 2026 годах — 20 млн рублей, в 2027 году — 15 млн рублей). В своем письме ФНС подчеркнула, что моментом начала предпринимательской деятельности считается дата первой регистрации гражданина в качестве ИП.

Как подтвердить периоды, когда руководитель не работал?

15.04.2026

Чиновники подтвердили, что если руководитель в период исполнения своих полномочий фактически не осуществлял трудовые функции по объективным причинам (служба по призыву, мобилизация, участие в СВО по контракту или пребывание в добровольческих формированиях), у компании не возникает обязанности начислять ему выплаты в размере не менее МРОТ. Ранее аналогичная позиция была изложена в письме ФНС от 29.12.2025 № БС-4-11/11758@.

Как подтвердить страну происхождения рыбы?

15.04.2026

Чиновники обратили внимание на изменения, вступающие в силу с 1 июля 2026 года. Согласно подпункту «к» пункта 3 Постановления Правительства РФ № 1875, для товаров, включенных в позиции 152–154 приложения № 1 к этому постановлению (рыбная продукция), основным подтверждающим документом станет ветеринарный сопроводительный документ. Этот документ оформляется в соответствии с Законом РФ «О ветеринарии» и должен быть представлен заказчику при поставке товара. Информация о нем также должна содержаться в извещении о закупке и проекте контракта.

Как рассчитать отработанное время при увольнении до конца учетного периода

15.04.2026

Когда сотрудник, работающий по суммированному учету рабочего времени, увольняется до окончания установленного учетного периода, расчет переработки должен производиться исходя из фактически отработанного времени.

Суд отказал бывшему руководителю в выплате 10 зарплат при увольнении

15.04.2026

Первый кассационный суд общей юрисдикции рассмотрел иск бывшего руководителя одного из учреждений, который требовал взыскать с работодателя компенсацию в размере 10-тикратного среднего месячного заработка. По мнению уволившегося руководителя, такая выплата была предусмотрена дополнительным соглашением к его трудовому договору, которое было подписано в период его работы. Несмотря на это, требования бывшего работника были признаны незаконными.

Отпуск жены военнослужащего не положен при учебном отпуске мужа

15.04.2026

Жена военнослужащего имеет право взять отпуск одновременно с ним. Есть ли такое право, если у супруга учебный отпуск, разъяснил Роструд России.

Нас рекомендуют

Новости

Работник принес трудовую без отметки об увольнении с предыдущего места работы
Прием на работу без записи об увольнении с предыдущего места работы возможен только по совместительству. Чтобы принять на основное место работы, нужно потребовать от работника документы, подтверждение увольнение.

Можно ли наказать работника, если он работает на больничном
За сам факт работы на больничном наказать нельзя, но за ненадлежащее исполнение трудовых обязанностей – можно, с соблюдением всех требований ТК РФ о наложении дисциплинарного взыскания.

Он-лайн заказ услуг

Он-лайн расчет стоимости услуг